En tant que membre de l’équipe de gestion régionale de NAPA Atlantique, le.la Gérant.e Général des Ventes est responsable de stimuler la croissance des ventes dans les magasins Associés, Corporatifs, en Coentreprise, ainsi que dans des segments spécialisés tels que les Fournisseurs de Services Automobiles. Vous veillerez à ce que les objectifs de vente soient atteints tout en offrant une expérience client exceptionnelle NAPA afin de favoriser la fidélité et le succès à long terme.

Vous couvrirez les 4 provinces de l’Atlantique.

Nous offrons un salaire compétitif ainsi qu’une gamme d’avantages attrayants et des rabais d’entreprise. En outre, nous proposons des formations tout au long de votre carrière afin de soutenir et guider votre développement professionnel.

Vos responsabilités principales seront de :

• Collaborer avec les Gestionnaires des Ventes, les Gestionnaires de territoires et les équipes spécialisées pour mettre en œuvre des initiatives de vente.
• Diriger les efforts de vente au niveau régional, y compris la prospection de clients majeurs et l’acquisition de bannières concurrentes.
• Superviser les opérations quotidiennes de vente, fixer des objectifs de performance mensuels et garantir leur atteinte.
• Travailler en collaboration avec le.la Gérant.e Général des Opérations pour offrir une expérience client NAPA inégalée.
• Recruter, motiver et encadrer les Gestionnaires des Ventes pour dépasser les objectifs de vente et fournir un service client exceptionnel.
• Stimuler le développement du leadership en matière de ventes et assurer une communication efficace avec les équipes, les fournisseurs et les clients.
• Gérer le budget annuel des ventes et surveiller la performance par rapport aux objectifs, en identifiant et en mettant en œuvre des améliorations.
• Soutenir les initiatives de vente nationales et superviser le déploiement adéquat des stratégies de marque et de marketing

Pour vous joindre à notre équipe, il faut, entre autres : 

• 10 années d’expérience dans le domaine de la distribution, dont cinq années dans un poste de gestion des ventes.
• Bilingue anglais et français oral et écrit car dans le cadre de vos fonctions, vous aurez à collaborer couramment avec des clients internes à travers le Canada
• Expérience en gestion générale du personnel des ventes et des opérations.
• Dsponibilité pour voyager à travers les 4 provinces de l’Atlantique